Technicien promotion-publicité
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Sous la supervision de la directrice et en étroite collaboration avec la conseillère en stratégie publicitaire, la technicienne publicité-promotion a pour rôle de contribuer à l’élaboration des stratégies de visibilité à l’antenne et s’assure de transmettre les instructions de production à l’équipe de création, dans le respect de la stratégie globale. De plus, elle assure le suivi budgétaire du placement média et un suivi avec l’équipe de diffusion pour le placement des autopromotions à l’antenne.
LES DÉFIS QUI T'ATTENDENT
Production des calendriers selon la stratégie élaborée par la conseillère en stratégie publicitaire.
Planification des besoins en autopromotions pour les émissions récurrentes
Produire et transmettre les instructions de mise en ondes des autopromotions télé à l’équipe de la diffusion (message, bandeaux, squeeze)
Suivi budgétaire des placements média
Programmation des bannières signature de courriel
NOUS SOUHAITONS TE RENCONTRER SI TU AS
Formation : D.E.C. professionnel en techniques administratives avec spécialisation appropriée
QUALIFICATIONS REQUISES
Maîtrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint.
Très bonne connaissance de la production publicitaire, des médias et des concours
Réussir avec succès un examen de compétence technique.
TU RECEVRAS COMME AVANTAGES
20 jours de vacances payés, soit 1,667 jour par mois travaillé entre le 1er avril et le 31 mars de chaque année
13 jours de fériés payés (dont 3 congés sont travaillés et reportés à la période des fêtes pour donner 2 semaines de congé)
7 jours monnayables de congés maladie par année (au prorata des mois travaillés entre le 1er avril et le 31 mars de chaque année)
6 jours non monnayables de congés maladie
Congés sociaux payés
Assurances collectives (maladie, assurance vie, assurance salaire longue durée)
Programme d’aide aux employés et à leur famille
Télémédecine
Régime de retraite du gouvernement du Québec (RREGOP) dont la cotisation depuis le 1er janvier 2025 est de 9,09%
Si l’engagement, l’innovation et le travail d’équipe sont des valeurs importantes pour toi, fais-nous parvenir ta candidature à emploi@telequebec.tv dès Télé-Québec encourage la diversité au sein de ses équipes et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées ayant les compétences recherchées à présenter leur candidature.
Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.
Nous remercions les candidates et les candidats de leur intérêt, mais nous communiquerons qu’avec les personnes retenues.
